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单机版捕鱼达人:这种打击不端行为的方式是完全不能接受的

时间:2021/9/7 12:36:04  作者:  来源:  浏览:0  评论:0
内容摘要:据报道,八年前,前英国广播公司主持人吉米萨维尔被爆为“性侵男孩”。从那以后,BBC屡屡被曝出欺凌和骚扰丑闻。数据显示,此类不当行为仍是一个持续存在的问题。自2013年以来,BBC已收到508起关于欺凌和骚扰的正式投诉,其中32起与性骚扰有关。报道称,过去两年,154起案件中,虽然有33起成立或部分成立,但只有1人失业。...
据报道,八年前,前英国广播公司主持人吉米萨维尔被爆为“性侵男孩”。从那以后,BBC 屡屡被曝出欺凌和骚扰丑闻。数据显示,此类不当行为仍是一个持续存在的问题。

自 2013 年以来,BBC 已收到 508 起关于欺凌和骚扰的正式投诉,其中 32 起与性骚扰有关。

报道称,过去两年,154起案件中,虽然有33起成立或部分成立,但只有1人失业。另有 105 件投诉被驳回,16 件被撤回。


BBC 表示,他们在每个案件中都采取了“适当的行动”。而推行“零容忍”文化,就是让“员工觉得可以提出顾虑,相信会得到妥善处理”。

不过,有相关人士表示,这种“零容忍”态度“更多的是保护公司,而不是保护个人”。

此外,在被指责解决问题“时间过长”后,BBC还誓言要加快进程,在30天内解决纠纷。复杂案件的解决时间为 60 天。但是,过去 8 年的平均解决时间为 79 天。

英国记者联盟的组织者保罗·西格特(Paul Sigert)表示:“很多情况下被指控的人是管理层,BBC害怕解雇他们,这会产生负面影响。” “通常犯罪的人都会悄悄离开。 ,并得到某种回报,这种打击不端行为的方式是完全不能接受的。”

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